“金三银四”，3月和4月原本是是高校应届毕业生求职的黄金时期。而当前新型冠状病毒肺炎疫情依然严峻复杂，各高校延期开学，各大企业延迟复工，不可避免地波及到了正准备求职应聘的应届毕业生们。

        那么，这场突如其来的疫情对应届毕业生就业到底有什么样的影响呢？

 一

求职周期变长

       国家延长了春节假期，各用人单位招聘取消了春季招聘或推迟了原有计划，国家公务员招考面试、事业单位招考纷纷延期，考研面试延期。

二

求职机会缩减

       对于工作尚未有着落的毕业生来说，焦虑是难免的，但一定要做好自我心理疏导，既来之则安之，保持一个良好的心态，积极应对。

三

竞争压力变大

      对于工作尚未有着落的毕业生来说，焦虑是难免的，但一定要做好自我心理疏导，既来之则安之，保持一个良好的心态，积极应对。

就业关乎未来。当前形势下，作为应届毕业生，我们怎样去谋求一份满意的职位呢？

一

拒绝焦虑，分析形势

       对于工作尚未有着落的毕业生来说，焦虑是难免的，但一定要做好自我心理疏导，既来之则安之，保持一个良好的心态，积极应对。

二

拒绝等待，主动出击

       对于工作尚未有着落的毕业生来说，焦虑是难免的，但一定要做好自我心理疏导，既来之则安之，保持一个良好的心态，积极应对。

三

思路灵活，随机应变

       对于工作尚未有着落的毕业生来说，焦虑是难免的，但一定要做好自我心理疏导，既来之则安之，保持一个良好的心态，积极应对。

四

努力充电，时刻准备

       对于工作尚未有着落的毕业生来说，焦虑是难免的，但一定要做好自我心理疏导，既来之则安之，保持一个良好的心态，积极应对。

       希望大家都能收获心仪的offer！

《教育部致全国大学生的一封信》中写道：

“乌云遮不住太阳，疫情挡不住春天的到来”。

困难是暂时的，有国家的重视，有学校和老师的帮助和指导，我们的毕业生也必将实现自己的人生价值。